一、血海魔童單屬性什么最好？
雖然金木說是最好的選擇，但按照每個角色特性我有不同看法。悟空配合金木魔童是王道，但悟空很缺藍，所以還可以用金火。
八戒屬于高防低攻擊低攻速型，又不能吸血，所以我推薦使用金水或木水。
唐僧嘛，不解釋，水和什么搭配都可以。
二、哪吒之魔童降世的藝術屬性？
電影《哪吒之魔童降世》以中國神話故事為背景，講述了一個被孤立的孩子最終獲得成長、拯救世界的故事，藝術屬性突出。
首先，影片的畫面非常精美，對角色的塑造、場景的營造都高度還原了傳統中國畫風，其中融合的手繪和 CG 技術使得炫酷的場景特效更加立體、逼真，極大地提高了觀影的視覺體驗。
其次，影片在劇情處理上也非常出色，通過哪吒作為反傳統、反命運安排的形象，反映了當代年輕人對現實生存狀況的探索與質疑。同時，在情感描寫和人物塑造上，該片也十分細膩真實，充分發揮出了中國神話故事中人性的多樣性。
綜上所述，電影《哪吒之魔童降世》的藝術屬性集視覺藝術和敘述技巧于一體，為觀眾帶來一場視覺與心靈的盛宴，成為中國電影史上的一部代表作。
三、造夢西游2魔童合成好屬性
在《造夢西游2》中，魔童合成的好屬性取決于玩家角色的職業和游戲中的需求。不同職業的玩家可能會有不同的需求，以下是一些建議的好屬性選擇：1. 坦克類職業（如神將、勇士）：- 防御力：增加角色的物理和魔法防御能力，提升生存能力。- 生命值：增加角色的生命值上限，提高耐久度和生存能力。- 強身術：提升角色的最大生命值和物理防御能力。2. 輸出類職業（如法師、射手）：- 攻擊力：增加角色的物理和魔法攻擊力，提高輸出能力。- 爆擊率：增加角色的暴擊率，提升輸出傷害。- 破甲率：增加角色對敵方防御力的穿透能力，提高傷害輸出。3. 輔助類職業（如游仙、巫醫）：- 治療力：增加角色的治療能力，提升隊友生命值的恢復效果。- 魔法回復：增加角色的魔法回復速度，提高技能的施放頻率。- 抗性：增加角色對狀態異常的抵抗能力，提高團隊的穩定性。需要注意的是，以上只是一些建議，實際的最佳屬性選擇還要根據玩家自己的游戲風格、隊伍配置和策略來決定。
四、鬼童丸帶鐘靈屬性要堆到多少？
鐘靈的2件套是生命，可以給堆生命的式神用，就是需要厚血的式神，一般都是生命奶（惠比壽，蝴蝶，桃花） 4件套是控制，給控制系的式神，一般都是山童啊，雪女啊，兵勇等等。不過鐘靈才加8%的概率，除非你是沒有雪幽魂，不然一般都是帶雪幽魂（雪幽魂加12%）
五、如何評價童程童美？
評價一家機構的好壞，尤其重要的是看這家機構的口碑，家長選擇的話，可以多關注下其他家長的回答，基本上就清楚了！
對于有想給孩子找少兒編程課的家長，可以體驗下喬斯少兒編程的線上體驗課，推薦給各位家長朋友！
喬斯少兒編程 - 學編程,選喬斯,喬斯都是好老師六、童程童美教學質量怎樣？
童程童美不大了解，不過他的母公司達內，算是比較了解。在我們IT行業來說，達內是比較LOW的。達內和童程童美經常會搞一些某某大賽童程童美專場或者達內專場，就是為了避免跟同行進行正面競爭，當然表面上也會以機構人數比較多為由來解釋。但是他們確實教學質量不太好，即使參加了NOIP信奧之類，但也只能拿到一些普及組（非提高組）的獎項，這個是很EASY的。
最終還是要看你自己怎么去選擇？我不做最終的判斷？
1、看師資
首先，要判斷一個教育機構的教學質量是怎樣的，師資尤為重要。如今，課外輔導機構的授課老師有三種：一是專職教師，是屬于自己的教研組成員；一是兼職教師，大多數是公辦學?；蛎褶k學校的一線在職教師；還就是從高校里招聘的部分優秀的大學生、碩士或博士研究生，經過一系列的培訓后上崗。
2、看校長
在學校中，無論大學、小學還是課外培訓教育機構，一個好的校長都是至關重要的。校長是整個教育理念靈魂，是教學團隊核心。有個怎樣的校長，就會有怎樣的教師素質和教學水平。因此，家長需要花多一些時間去了解校長的背景、經歷、人品、學識等。
3、看口碑
俗話說，“金杯銀杯，不如口碑！”因此，報班前必須得對這所學校有個初步的了解，且多向同事、朋友、親戚打聽一下。
4、看資質
國家對辦學資質都有嚴格的準入要求。家長應看看教育機構有沒有教育局頒發的《辦學許可證》。如果用外教，還得看看有沒有《聘請外國專家單位資格認可證書》。
5、看規模
只有上了規模的教育培訓機構，才有更多的可能投入更多的教研費用，吸引更優秀的教師，提供更完善的教學服務。而這些，是保證教學質量的必要條件。同時，看規模要和專業化程度結合起來。若什么課程都開，什么年齡階段的學生都招，即使看上去絕對規模不小，但是分配到孩子專業課程上的相對規模就小了。
6、看環境
教育機構的環境在很大程度上可以反映一家培訓機構的內在品質?？梢詮慕逃龣C構的硬件里看出辦學者的用心程度和專業水平，從而判斷出他們是不是踏踏實實在做教育，在做高品質的教育。
7、看專業性
對于幫孩子報名課外輔導班的家長而言，選擇一所專業性強、有特色的教育培訓機構非常重要。比如，幫孩子報英語培訓班的，最好選擇專做英語培訓的教育機構。
大家好，我是羽翼互動benny。如有其它問題，請關注公眾號“羽翼互動營銷咨詢”，會安排專人，第一時間回答您的疑問~~
七、我女兒叫余梓童、小名童童、請問英文怎么念童童？
tong tong，中文名翻譯一般都是用拼音代替！
八、有人在童程童美工作過嗎？
千萬別去，到店面談和在BOSS上說的提點和待遇完全不一樣，之前boss上和我聊天的是HR助手。剛到店里就馬上試課說課，我自己也沒來得及準備就開始錄視頻上課了。
然后過了幾天催著我去上班可能是店里的老講師想離職了，現在趕緊找接盤俠，還有一個原因是馬上要暑假了，講師多起來這樣好上體驗課，也就意味著能開單...再繼續賺錢。
本來說好上5.25直接來入職的，不知道怎么又變成說前三天是試崗。行，這個我認栽，接著按理來說就應該要簽合同了，我試崗第一天就不停的開會開會，不僅公司浙南片區開會，機構內部開會，下班前還講師部門開會。一天到晚自己崗位的事務都沒做完就一個勁的開會開會，開個鬼。...不斷的和員工洗腦童程童美多好多好，有發展空間，提供培訓機會。感謝童程童美給我這個展示自己的平臺...balabala...
之后也就沒人來叫我簽合同，主要是最近店里很忙沒人管我，也給了我更多時間觀察這個公司。這個店的老總開會就一直說我是來管理你們的，你們必須要人管教...我TM人給聽傻，店里十一個講師加上七七八八的銷售都二十五人了，難道大家都甘愿受他人指示嗎？可能我作為00后，無牽無掛，一人吃飽全家不餓的，有的是時間試錯。更愿意遵循自己內心想法。
這邊的員工壓力太大了，日計劃周計劃月計劃，每節課學員的課后反饋和課中情況都要意義反饋學報告和評價（還必須當天交）當天沒交扣績效，月計劃什么的更別說了。講師部門每月業績墊底要罰錢，說課和家長評價反饋倒數就罰錢再扣績效。遲到一分鐘全勤300扣掉...
真的搞不懂他們那些老員工怎么還干的下去的?。恳婚g小小的辦公室塞11個人怎么受得了
九、童童鉤拖鞋教程？
第一圈：將鞋底對折一下，從鞋頭部分開始往2個側邊各數19針，然后鉤針伸進去，鉤離自己遠的半針，鉤織一圈的中長針，這就是鞋面的第一圈。
第二圈：翻過來進行鉤織，鉤織1組中長針的減針，然后鉤2長針，再鉤7組的長針減針（2針并為一針），再鉤2長針，余下2針鉤中長針的并針，結束這一圈的鉤織。
第三圈：也是先鉤織一組中長針的減針（2針并為一針），然后鉤1長針，1長針和1長長針的并針（2針并為一針），然后再鉤織6組長長針的并針（2針并為一針），再鉤織1長長針和1長針的并針（2針并為一針），然后再鉤1長針，余下2針鉤織中長針的并針。
第四圈：鉤織1中長針，1長針，然后鉤織3組的長針并針（2針并為一針），然后再鉤1長針，1中長針結束這一圈，抽線斷線。
第五圈：換白色的線進行鉤織，從鞋面第一圈的第一針的內半針進針，鉤織引拔針，將不平整的地方覆蓋，然后鉤織到中間的部分的時候鉤織短針，余下的還是鉤引拔針，然后抽線斷線，這樣一只拖鞋就鉤織好了
十、童詩童心童夢？
童年純真笑
詩情畫意留
童心永不老
心滴似水流
童夢至老在
夢深笑聲留
