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未來職業規劃,如何做呢?

一、未來職業規劃,如何做呢?

未來職業規劃最主要分幾個方面進行分析:

一、自我分析

1、職業興趣——喜歡干什么;

2、職業能力——能夠干什么;

3、個人特質——適合干什么;

4、職業價值觀——最看重什么;

5、勝任能力——優劣勢是什么。

二、職業分析(對影響職業選擇的相關外部環境進行較為系統的分析)

1、家庭環境分析。如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響

2、學校環境分析。如學校特色、專業學習、實踐經驗等

3、社會環境分析。如就業形勢、就業政策、競爭對手等

4、職業環境分析

行業分析(如xx行業現狀及發展趨勢,人業匹配分析)

職業分析(如xx職業的工作內容、工作要求、發展前景,人崗匹配分析)

企業分析(如xx單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等,人企匹配分析)

地域分析(如xx工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等,人城匹配分析)

三、職業定位

綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業分析)的主要內容得出本人職業定位的SWOT分析:

內部環境因素優勢因素(S)弱勢因素(W) 外部環境因素機會因素(O)威脅因素(T)

職業目標將來從事(xx行業的)xx職業職業發展策略舉例:進入xx類型的組織(到xx地區發展)職業發展路徑舉例:走專家路線(管理路線等)具體路徑舉例:xx員——初級xx——中級xx——高級xx

四、計劃實施

制定短期、中期、長期目標

五、評估調整

職業生涯規劃是一個動態的過程,必須根據實施結果的情況以及因應變化進行及時的評估與修正。

1、評估的內容:

a.職業目標評估(是否需要重新選擇職業?)假如一直……,那么我將……

b.職業路徑評估(是否需要調整發展方向?)當出現……的時候,我就……

c.實施策略評估(是否需要改變行動策略?)如果……,我就……

d.其它因素評估(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估)

2、評估的時間:

一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;

當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。

3、規劃調整的原則

二、怎樣確定自己的職業規劃?

1、無論你現在或將來從事的職業是什么,對職業要負責這一點切切不可忘記。你一定要對自己的職業認真敬業,勇承重擔,兢兢業業,恪守職責。

2、切記和諧融洽的人際關系非常重要。實踐證明,與同事間人事關系融洽將使工作效率倍增。

3、要優化你的交際技能。優良的交際技能可為你謀職就業提高成功機率。

4、要善于發現變化并適應變化。不管周圍環境以及你人生某一階段出現何樣的變化,你都應該善于發現其中的各種機遇并駕馭這些機遇。

5、要靈活。未來時代的工作者們可能必須要經常轉換職業角色,這就是說你要善于靈活地從一個角色迅速轉換到另一個角色,方能適應時代環境的變化。

6、要善于學習新技術。或許你想當一名作家,但在當今時代作家欲獲成功也必須不斷學習并掌握新技術技能才行,比如作家必須同時成為一名計算機文字處理員,打字員,網上發行員才能獲得成功。

7、要舍得花錢花時間學習各種指南性知識簡介。目前各大學、社會研究機構和其他組織開辦了各式各樣的實用性半日、一日或二日即可學完的知識簡介科目,這類指南性知識簡介科目的試學可能是預探新領域“水深度”的最簡便易行的方法。

8、摒棄各種錯誤觀念。當你考慮某新職業或新產業時,觀念一定要更新,以防被錯誤思維誤導。

9、要不斷開拓進取、不斷開發新技能。一個復合型的社會將不僅需求專業化知識,同時還需求通用化及靈活式技能。一名專業工作者若能借助于專業知識及通用技能綜合武裝自己,才更能適應未來年代的挑戰和競爭。換句話說,為你未來職業考慮,你絕不應只“低頭拉車”專心研究某一種專業知識,你還應同時“抬頭看路”,看看這種專業知識在未來社會是否還將為人們所需求。一般說來,以長遠眼光看問題,多掌握幾種技能要比只精通一門狹窄專業知識更有前景。

三、大學生職業規劃書怎么寫格式是?

職業生涯規劃總表

計劃名稱

時間跨度

總目標

分目標

計劃內容

策略和措施

備注

短期計劃(大學計劃)

2006年—20 × ×年

如大學畢業時要達到……

如:大一要達到……大二要達到……或在××方面要達到……

如專業學習、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等

如大一以適應大學生活為主,大二以專業學習和掌握職業技能為主……,或為了實現× ×目標我要……

大學生職業規劃的重點

中期計劃(畢業后五年的計劃)

20××年—20××年計劃

如畢業后第五年時要達到……

如畢業后第一年要……第二年要……或在××方面要達到……

如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、金脈)、崗位轉換及升遷等

……

大學生職業規劃的重點

長期計劃(畢業后十年或以上計劃)

20××年—20××年計劃

如退休時要達到……

如畢業十年要達到……二十年要達到……

如事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等

……

方向性規劃

具體路徑:××員——初級××——中級××——高級××

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